以“實(shí)現全員參與的經(jīng)營(yíng);培養具備經(jīng)營(yíng)者意識的人才;確立與市場(chǎng)直接掛鉤的分部門(mén)核算制度?!睘槟康?,以持續精進(jìn)為手段,可為客戶(hù)提供持續的降本能力。
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